ลูกจ้างยังไม่ผ่านทดลองงาน120วัน

1ผู้ว่าจ้างสามารถแจ้งให้ลูกจ้างเข้ามาทำงานในวันหยุด หรือ ทำงานล่วงเวลาในตอนเย็น หรือ เข้ามาร่วมประชุมในวันหยุด โดยไม่ต้องจ่ายค่าล่วงเวลาได้หรือไม่

2ผู้ว่าจ้างสามารถให้ลูกจ้างออกไปทำกิจกรรมอื่นหรือประชุมนอกสถานที่โดยให้ลูกจ้างออกค่าใช้จ่ายค่าเดินทางเองได้หรือไม่

3ผู้ว่าจ้างสามารถห้กเงินเป็นรายวันในกรณีที่ลูกจ้างลากิจได้หรือไม่

4ผู้ว่าจ้างสามารถกันเงินเดือนส่วนหนึ่งไว้เพื่อเป็นตัวประกันเพื่อมิให้ลูกจ้างลาออกก่อนครบเวลาทดลองงานได้หรือไม่